Dnes mi přišla mailem tato otázka:
Dobrý den, chtěl bych se Vás zeptat jako odborníka, co všechno může ovlivnit vzdělání manažerů z hlediska jejich osobní kariéry? Přinese jim to lepší plat, postavení a co všechno? Děkuji za odpověď a za Váš čas. Petr
Teď se mu naskytla nová příležitost, která mu potenciálně umožní vydělat peníze a navíc dělat to, co jej baví. Má to však háček. Dostane zaplaceno pouze tehdy, pokud bude mít výsledky. Prostě bude mít podíl na tom, co přinese a vytvoří. Což může být nic, málo, méně, trochu, více nebo hodně.
How to develop and maintain the personal energy you need for creating the world you want. Interview with Robert Dilts before his Authentic Leadership workshop in Prague.
Před týdnem jsem dostal email, že zemřel Jim Rohn. Většina lidí jej tady nezná. Jim Rohn patřil do starší generace amerických motivačních řečníků a lidí, kteří inspirují lidi.
Sice jsem se s ním nikdy osobně nepotkal, ale jeho hlas poznám okamžitě. Poslouchal jsem hodiny a hodiny záznamů jeho přednášek a opravdu mě zaujal. Jim Rohn se zabýval osobním úspěchem člověka. A to lidi zajímá.
VAROVÁNÍ: Osvojení této techniky může naprosto změnit Váš pohled na realitu, která zdánlivě je. Do té míry, že nebude cesta zpět.
Podívejte se na jakýkoli text či verbální projev a zjistíte, že obsahuje obrovské množství výskytů slovesa „být“. Nesprávné používání tohoto slovesa nás může dostat do pasti, protože dokáže naprosto změnit význam věty. Zvláště pokud se použije pro lehkovážné přiřazení významu, identity či vlastnosti. Prostě kdykoli říkáme, že A je B neboli A= B. Pak totiž platí jen tento vzorec a nic jiného.
Lidé mají rádi novinky. Od elektroniky, softwaru přes oblečení až po nejnovější recepty. Když však posedlost novinkami přeneseme do oblasti vzdělání a osobního rozvoje, může působit negativně. Lidé sice mají k dispozici nejnovější knihy, postupy a koncepty, ale nic si pořádně neosvojí. Protože čekají na další vyšší verzi.
